Recruitment 2.0

Scritto il 6 maggio 2010 da Antonio Volpon | Archiviato in Web Project Management

Qui sotto trovate la presentazione che ho tenuto oggi a Better Software 2010, relativa a come i network sociali, i blog e i profili professionali in internet possono aumentare le possibilità per i candidati e le aziende di entrare in contatto e di collaborare.

Cosa c’entra il recruitment con il web project management? C’entra, perché come ho modo di dire nella presentazione cambia il ruolo di chi entra per primo in contatto con i candidati più interessanti. Se una volta era l’ufficio del personale a trovarsi in prima linea, oggi lo sono le figure professionali più vicine al candidato che si sta cercando, quindi anche il web project manager.

Sono slide molto visuali, che poco dicono senza un commento audio. E, per il secondo anno consecutivo, sono riuscito a sbagliare la procedura di registrazione dell’audio che avrei voluto aggiungere, che non sarà disponibile fino a quando gli organizzatori non pubblicheranno il video completo.

Per farmi perdonare, però, vi rendo disponibile per il download un documento pdf con tutte le note della presentazione (11 pagine) , in cui ogni slide è commentata con lo stesso dettaglio della presentazione orale.

Recruitment 2.0

Tag: , , ,
  • Il video di Recruitment 2.0
    Sono online da qualche giorno i video di Better Software, la conferenza a cui ho partecipato lo scorso Maggio parlando di recruitment con i social network. Potete vedere il video di Recruitment 2.0, ma poiché la ripresa e soprattutto le slide proiettate sono poco contrastate, ho anche caricato su Slideshare una versione della presentazione sincronizzata [...]...
  • Recruitment e social network
    Anche quest’anno sarò a Better Software, conferenza dedicata al mondo dello sviluppo e rivolta a manager e imprenditori. Dopo aver parlato di Project Management 2.0 proporrò un intervento dedicato al recruitment e di come questo processo sia evoluto ben oltre il curriculum, grazie ad esempio ai social network. Il tutto parte da un’esperienza personale, di [...]...
  • 3 cose che ho imparato presentando con le slide
    Non sono uno speaker di conferenze professionista: lo faccio nel mio tempo libero e solitamente non più di due volte all’anno. Ho comunque imparato alcune cose che vorrei condividere con voi. No, non sto dicendo di usare un approccio stile Presentation Zen o Slide:ology perché, come è chiaro a chi ha partecipato a Better Software 2010, l’ultima conferenza [...]...
  • Presentazioni che funzionano
    Suggerimenti per realizzare una presentazione che si ricordi tratti dall'esperienza a Better Software...

2 commenti a “Recruitment 2.0”

  1. Commento di B Marcello inserito il 6 maggio 2010 | Replica

    Grazie Antonio per tutto il materiale che condividi. Ho appena visto “Projectmanagement 2.0″ e l’ho trovato ottimo.
    Aspetterò volentieri il video con audio di quest’altra presentazione.

  2. Commento di Guido Arata inserito il 6 maggio 2010 | Replica

    Ciao Antonio,

    ero al tuo speech e l’ho trovato interessante, anche perché hai affrontato una tematica complessa e sottile quale quella della reputazione online. E l’hai fatto in una maniera che mi è piaciuta.

    Complimenti,

    alla Prossima

    G.

Scrivi un commento